Les rendez-vous londoniens de cette semaine : avec Clu, FRP et Onetag

Publié par le correspondant principal Matthew Neville le 18 septembre 2023

Le tour d'horizon des nominations à Londres cette semaine comprend Clu, FRP et Onetag. Continuez de lire pour en savoir davantage…

(De gauche à droite) : Rashida Adekunle et Emily Lawrence - Clu

Ethical AI rec-tech Clu, qui fait actuellement l'objet d'une levée de fonds privée de 1,2 million de livres sterling, a embauché les poids lourds de la D&I Emily Lawrence et Rashida Adekunle pour accroître la fidélisation des entreprises, l'expérience des candidats et les partenariats avec les employeurs.

Emily Lawrence apporte sa vaste expérience, son réseau et sa compréhension approfondie des avantages sociaux des employés pour jouer un rôle central dans la croissance stratégique visant à renforcer la position de Clu en tant que solution d'embauche inclusive préférée des employeurs.

En tant que responsable principale de la réussite client, Rashida Adekunle travaillera en étroite collaboration avec le réseau diversifié de partenaires de Clu, s'assurant que leurs besoins sont compris, que leurs objectifs sont atteints et qu'ils reçoivent le plus haut niveau de service et d'assistance.

Les deux rôles garantiront que la plate-forme entièrement accessible et inclusive de Clu répond aux besoins changeants des organisations et de leurs effectifs, afin de contribuer à atteindre l'objectif de Clu consistant à ajouter un million de personnes socialement mobiles à l'effectif au cours des dix prochaines années.

Emily a commenté : « Clu révolutionne la façon dont les employeurs s'engagent avec des talents diversifiés ; utiliser des données sans précédent pour conduire des changements dans le processus de recrutement, permettre la mise en relation des talents basée sur les compétences et accélérer la mobilité sociale des groupes marginalisés.

Rashida a ajouté : « J'ai été véritablement inspirée par l'engagement de Clu en faveur de l'inclusivité et de l'élimination des préjugés, en créant des lieux de travail diversifiés et inclusifs et en favorisant un changement positif dans le secteur du recrutement. Je suis ravi de travailler avec une plateforme innovante qui donne la priorité à l’expérience candidat, à la fidélisation des entreprises et aux partenariats significatifs avec les employeurs.

(De gauche à droite) : Jonathan Wheatcroft et Victoria Kisseleva - FRP

Le cabinet spécialisé de conseil aux entreprises FRP a annoncé la nomination de deux nouveaux associés au sein de ses équipes de Londres City et du West End. Victoria Kisseleva rejoint le bureau du West End du cabinet en tant qu'associée au sein de son équipe Corporate Finance après une carrière de 20 ans dans la finance internationale, le capital-investissement et la banque d'investissement.

Victoria possède une spécialisation particulière dans l'industrie de la beauté et du bien-être, plus récemment en tant que consultante indépendante fournissant des conseils stratégiques aux fonds de capital-investissement, aux fonds de capital-risque et aux sociétés indépendantes, et elle travaillera à contribuer à étendre l'empreinte de FRP Corporate Finance dans le secteur.

Jonathan Wheatcroft rejoint le bureau de Londres du cabinet en tant qu'associé au sein de son équipe de services médico-légaux, apportant 20 ans d'expérience, ayant travaillé sur des projets sensibles et de grande envergure en matière de fraude, de corruption et de criminalité financière, dans plusieurs juridictions.

Il vient de PwC, où il était juricomptable et spécialiste des enquêtes, travaillant en étroite collaboration avec les clients et leurs conseillers juridiques pour développer et mettre en œuvre des stratégies d'enquête, ainsi que pour conseiller sur leurs programmes anti-corruption et la gestion plus large des risques de fraude.

Jeremy French, directeur de l'exploitation chez FRP, a commenté : « Ces dernières nominations soulignent notre capacité à attirer certains des meilleurs et des plus brillants de nos secteurs respectifs, alors que nous travaillons à élargir notre offre et à renforcer nos équipes à Londres et dans tout le pays.

« Nous continuons d'investir dans nos collaborateurs pour soutenir notre croissance continue et offrir les meilleurs résultats possibles à nos clients, en les aidant à concrétiser leurs ambitions stratégiques, tout en créant des opportunités pour nos collègues de progresser et de bâtir des carrières réussies.

Filippo Gramigna - Onetag

Onetag, la plateforme programmatique mondiale indépendante, annonce aujourd'hui la nomination de Filippo Gramigna au poste de directeur opérationnel (COO) pour diriger la croissance commerciale internationale de l'entreprise.

En tant que COO de Onetag, Filippo utilisera son expertise dans divers domaines tels que le développement commercial, les partenariats et le marketing pour diriger l'ensemble des opérations commerciales de l'entreprise, englobant les ventes de demande et d'offre et la réussite des clients, ainsi que le marketing et les partenariats.